Oficinas abordaram temas sobre relacionamento interpessoal e imagem pessoal.

Data
12 de junho de 2023

Por meio do projeto “Dividindo conhecimentos para multiplicá-los”, a Olfar promove oficinas que buscam capacitar os colaboradores, desenvolvendo, não apenas as suas habilidades profissionais, mas também seus hábitos e condutas.

Nesse sentido, nos dois últimos encontros a empresa propôs conteúdos diretamente relacionados, de grande relevância no âmbito comportamental.

Na oficina realizada no mês de abril, Ozandia Maria Zicatto, do setor de Recursos Humanos, abordou o tema “A arte de relacionar-se.”, expondo assuntos como: conexões de alta qualidade; mecanismos cognitivos, emocionais e comportamentais; interações no trabalho e relacionamentos tóxicos.

Já no mês de maio, o tema “Sua imagem. Sua marca.” foi apresentado por Danieli Marcante, do setor de Comunicação e Marketing, revelando a importância de uma gestão adequada da imagem pessoal; orientações sobre o uso de redes sociais e boas práticas de comunicação no ambiente de trabalho.

Incentivar o aprimoramento de competências pessoais faz parte das práticas da Olfar, que buscam estimular os colaboradores a atingirem seu pleno potencial, promovendo uma cultura de respeito e engajamento.